Зарплаты может и не такие заоблачные, как у IT гигантов РФ типа яндекса, но это компенсируется возможностью развития, приятным офисом и коллегами, а также общим позитивным настроем в компании.
Все здорово, даже не знаю что конкретно и выделить. Больше всего мне запомнилось, что в компании встречают новичка очень тепло, все рассказывают и показывают, а потом поздравляют на специальном празднике для новичков.
В компании куча приятных мелочей: регулярные праздники на кухне (отмечаем дни рождения сотрудников, всякие праздники, связанные с айти и т.д.). На кухне всегда есть вкусняшки, ну и за сам офис компании явно не стыдно, находиться там приятно.
На стажировку можно попасть, английский требуется, т.к. большинство проектов зарубежные, собеседования максимально адекватные, чтобы узнать твой уровень навыков
Система наставничества, внутреннее обучение. Хороший наставник, который всё объясняет и контролирует на первых парах всю работу, чтобы не было косяков. После стажировки взяли в штат на должность джуна.
Идея устроиться в Магору новичку и получить боевой опыт так же провальная - множество мелких проектов, постоянно увольняющийся персонал, отсутствие грамотных специалистов, коллективная безответственность и неопытные проект-менеджеры которых ветром занесло в IT - все это научит вас делать работу плохо.
Скоро уже другие компании с опаской будут относиться к кандидатам которые поработали в Магоре, ведь какой нормальный человек пойдет фуллтайм на 15,000 например фронтендером? Что-то значит с ним не так.
В основном все плюшки что пишет Магора в вакансиях это бутафория. Тут как с кредитами - еще есть множество пунктов мелким шрифтом, котоые просто не пишутся в вакансиях.
Хочешь компенсацию за фитнес или за конференцию? Да кто ты такой чтобы просить, поработай сначала годик, докажи что ты молодец, а потом уже приходи просить и может быть мы частично компенсируем. И так во всем.
Я работаю тут и посей день! Мне вот лично все нравится. И всякие плюшки в офис, и возможность развиваться! Даже начать изучать совсем другой язык и специалиацию. Руководство всегда идет навстречу идеям, если они адекватные. Есть и плюшечки и оплата фитнеса (частично), своя футбольная и баскетбольная команды. Четкие стратегии роста, открытие новых офисов. Не понимаю откуда такой негатив у некоторых, кто оставляет здесь комментарии.
Контора - так себе. Зп - чёрная. Трудовой сразу не оформляют. Большая текучка. Сайты пишут для заграницы - на отвали работают. Толком не знают, чего хотят. Хотя для подработки студентам - само то. Можно опыта в бою подчерпнуть, а потом и в нормальную контору уходить работать.
Что могу сказать про эту компашку. Офис в центре Новосибирска и в Академе. Офис понтовый,сразу напускает пыли в глаза что все по взрослому и серьезно. По факту,некомпетентное руководство,никакого планирования и кадровой политики.Со специалистами расстаются на раз два,переоценивая свою значимость на IT рынке. ЗП черная,ниже рынка,никаких льгот и компенсаций.Если ищите серьезную работу в серьезной компании,то проходите мимо этой компании. Если перебиться во время поиска чего то стоящего,то сойдет на 3-6 месяцев. А так компания без будущего,благодаря типично дилетантскому подходу к ведению бизнеса!
Junior PHP
Работал в компании после универа, порадовало, что взяли человека без опыта и всему научили.
Зарплаты может и не такие заоблачные, как у IT гигантов РФ типа яндекса, но это компенсируется возможностью развития, приятным офисом и коллегами, а также общим позитивным настроем в компании.
Все здорово, даже не знаю что конкретно и выделить. Больше всего мне запомнилось, что в компании встречают новичка очень тепло, все рассказывают и показывают, а потом поздравляют на специальном празднике для новичков.
Ребята бывали на интересных мероприятиях, я не успел :(
Не знаю о таком.
Frontend developer
Хочется похвалить Hr отдел. Все рассказали, объяснили, отвечали на все мои вопросы до того, как я успел их задать.
Предпочитаю не распространяться на этот счет.
В компании куча приятных мелочей: регулярные праздники на кухне (отмечаем дни рождения сотрудников, всякие праздники, связанные с айти и т.д.). На кухне всегда есть вкусняшки, ну и за сам офис компании явно не стыдно, находиться там приятно.
Кто-то ездил на профильные мероприятия, мне не доводилось.
Ребята рассказывали что такое есть.
.Net разработчик
Сначала было общее собеседование с Hr, затем общались уже с техдиром направления.
По зп никогда не обижали, всегда все было, как и обещано. ЗП в целом по рынку, но бывают исключения на отдельных позициях.
Приятный офис и вкусняшки на кухне, все как у всех)
Есть возможность ездить на профильные конференции и мероприятия, сам бывал на них пару-тройку раз.
Не знаю, лично не сталкивался. Но вроде такая возможность есть.
Джун-разработчик
На стажировку можно попасть, английский требуется, т.к. большинство проектов зарубежные, собеседования максимально адекватные, чтобы узнать твой уровень навыков
На период стажировки зарплата небольшая, а после ее прохождения становится лучше.
Ну как везде чай, печеньки, всякие офисные плюшки типа PS, компенсация бассейна и волейбола.
Система наставничества, внутреннее обучение. Хороший наставник, который всё объясняет и контролирует на первых парах всю работу, чтобы не было косяков. После стажировки взяли в штат на должность джуна.
Не сталкивался лично, но вообще есть помощь в переезде.
Аналитик
Идея устроиться в Магору новичку и получить боевой опыт так же провальная - множество мелких проектов, постоянно увольняющийся персонал, отсутствие грамотных специалистов, коллективная безответственность и неопытные проект-менеджеры которых ветром занесло в IT - все это научит вас делать работу плохо.
Скоро уже другие компании с опаской будут относиться к кандидатам которые поработали в Магоре, ведь какой нормальный человек пойдет фуллтайм на 15,000 например фронтендером? Что-то значит с ним не так.
Платят мало и держа постоянно перед носом удочку с морковкой - ведут бизнес на взывани к чувству долга и оборачеваемости персонала.
В основном все плюшки что пишет Магора в вакансиях это бутафория. Тут как с кредитами - еще есть множество пунктов мелким шрифтом, котоые просто не пишутся в вакансиях.
Хочешь компенсацию за фитнес или за конференцию? Да кто ты такой чтобы просить, поработай сначала годик, докажи что ты молодец, а потом уже приходи просить и может быть мы частично компенсируем. И так во всем.
Возможно. Но положительные отзывы тут пишут HR-ы Магоры, которые кстати тоже меняются как перчатки.
Разработчик
Все было очень профессионально, не напряжно, никаких стресс-интервью.
Если ты хороший специалист, то выше среднего по рынку
Я работаю тут и посей день! Мне вот лично все нравится. И всякие плюшки в офис, и возможность развиваться! Даже начать изучать совсем другой язык и специалиацию. Руководство всегда идет навстречу идеям, если они адекватные. Есть и плюшечки и оплата фитнеса (частично), своя футбольная и баскетбольная команды. Четкие стратегии роста, открытие новых офисов. Не понимаю откуда такой негатив у некоторых, кто оставляет здесь комментарии.
Есть.
Да
Менеджер проектов
Первое впечатление положительное
20,000
Контора - так себе. Зп - чёрная. Трудовой сразу не оформляют. Большая текучка. Сайты пишут для заграницы - на отвали работают. Толком не знают, чего хотят. Хотя для подработки студентам - само то. Можно опыта в бою подчерпнуть, а потом и в нормальную контору уходить работать.
Лекции от сотрудников
Нет
Разработчик
Берут всех, кто согласится работать у них
Ниже рынка
Что могу сказать про эту компашку. Офис в центре Новосибирска и в Академе. Офис понтовый,сразу напускает пыли в глаза что все по взрослому и серьезно. По факту,некомпетентное руководство,никакого планирования и кадровой политики.Со специалистами расстаются на раз два,переоценивая свою значимость на IT рынке. ЗП черная,ниже рынка,никаких льгот и компенсаций.Если ищите серьезную работу в серьезной компании,то проходите мимо этой компании. Если перебиться во время поиска чего то стоящего,то сойдет на 3-6 месяцев. А так компания без будущего,благодаря типично дилетантскому подходу к ведению бизнеса!
Нет, разве что могу отправить на бесплатный семинар
Нет